- 근로자 부모요양비 대출 목차
근로자 부모요양비 대출은 근로자가 부양하는 자신과 배우자의 부모 또는 조부모가 노인성 질환으로 판단된 경우, 향후 요양에 필요한 비용을 지원해 주는 근로복지 대출 상품입니다.
건강보험 피부양자로 등록되어 있거나, 주거를 함께 하고 부양하고 있는 경우에만 지원받을 수 있습니다.
근로자 부모요양비 대출 신청 자격
현재 근무 중인 소속 사업장에서 최소 3개월 이상 근무하고 월평균 소득이 280만 원 이하인 분이 신청 자격이 있습니다. 비정규직 근로자 및 특수 근로 종사자는 소득 요건을 적용하지 않고 근무 요건만 충족하면 대출 지원 대상이 됩니다.
근로자 부모요양비 대출 한도
근로자 부모요양비 대출의 한도는 최대 1,000만 원 범위 내에서 결정됩니다. 부모 또는 조부모 1인당 연 500만 원의 한도로 신청할 수 있으며, 1,000만 원을 초과해서는 지원받을 수 없습니다.
근로자 부모요양비 대출 기간
근로자 부모요양비 대출의 상환 기간은 1년 거치 3년 매월 원금 균등 분할 상환하거나 또는 1년 거치 4년 매월 원금 균등 분할 상환 중 선택할 수 있습니다. 선택한 거치 기간 및 상환 기간은 중도 변경이 불가하므로, 신중하게 고려하여 결정하셔야 합니다.
근로자 부모요양비 대출 금리
근로자 부모요양비 대출의 금리는 연간 1.5%의 고정 단일 금리로 제공됩니다. 모든 대출 신청자에게 동일한 금리가 적용되며, 신용 등급과는 무관하게 적용됩니다. 근로복지공단의 신용 보증 지원 제도를 이용하면 신용 등급과 무관하게 대출을 신청할 수 있으며, 이에 따른 0.9%의 보증료율은 선공제됩니다.
근로자 부모요양비 대출 필요 서류
근로자 부모요양비 대출을 신청하기 위해 필요한 서류는 다음과 같습니다.
공통서류
- 비정규직 근로자 : 근로 계약서(일용근로자 제외), 가족 관계 증명서
- 정규직 근로자 : 소득자별 직전 연도 원천 징수 영수증 사본, 가족 관계 증명서
- 노인성 질환을 입증할 수 있는 의료진이 발행한 진단서
근로복지공단에서는 주민 등록 등본과 건강보험증을 확인하는데 어려움이 있을 경우 대출 신청자에게 관련 서류를 제출하도록 요청할 수 있습니다. 근로자 부모요양비 대출은 부모나 조부모의 요양에 필요한 비용을 지원하여 부담을 덜어주는 유용한 대출 상품입니다. 근로자분들이 신중하게 검토하고 필요한 서류를 제출하여 이 혜택을 받을 수 있도록 하시기 바랍니다.
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